A proposito di DKSH

Lo scopo di DKSH è arricchire la vita delle persone. Da quasi 160 anni commercializziamo, vendiamo e distribuiamo prodotti e marchi di alta qualità per aziende multinazionali e aziende Fortune 500. Attraverso le nostre business unit Beni di consumo, Sanità, Materiali ad alte prestazioni e Tecnologia, garantiamo una crescita sostenibile ai nostri partner. Contribuiamo a migliorare la qualità della vita dei nostri dipendenti e delle persone delle comunità locali in cui operiamo.

Con sede in Svizzera, DKSH è quotata in borsa e opera in 36 mercati in Asia Pacifico, Europa e Nord America. Impieghiamo oltre 29.000 specialisti e nel 2023 abbiamo realizzato un fatturato netto di 11,1 miliardi di franchi.

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DKSH è un datore di lavoro per le pari opportunità. Tutti i candidati saranno presi in considerazione per un impiego senza attenzione a razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, veterano o stato di disabilità. Tutti i candidati hanno scelto liberamente il proprio impiego. A tutti i candidati non è richiesto di consegnare i propri documenti d'identità originali per assicurarsi un impiego, a meno che ciò non sia richiesto dalla legge locale e/o per custodia al fine di evitare smarrimenti o furti. Se vengono consegnati i documenti d'identità originali, i richiedenti devono fornire il consenso scritto affinché DKSH conservi i propri documenti d'identità e avranno accesso ai propri documenti d'identità immediatamente su richiesta. Tutti i candidati non devono pagare depositi, o simili, per garantire il lavoro o l'alloggio fornito da DKSH o dai suoi fornitori, o per ottenere strumenti, formazione o attrezzature necessarie per svolgere il proprio lavoro.

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Siamo un ottimo posto in cui lavorare

Sapevi che abbiamo ottenuto la certificazione Great Place to Work in otto dei nostri mercati? Questa certificazione viene ricevuta dal Great Place to Work® Institute sulla base di un sondaggio condotto tra i dipendenti. Questo riconoscimento identifica e riconosce, tra gli altri fattori, una cultura, una fiducia e una leadership eccezionali sul posto di lavoro.

 

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